“這堂廉潔課讓人印象最深的就是運用了大量的案例，這些案例中有的人員崗位與我很相近，這種廉潔教育形式能夠更生動地幫助我理解紀律規(guī)矩的具體要求，也加深了我對崗位職責(zé)和崗位廉潔風(fēng)險的理解，提高了對紀律規(guī)矩的敬畏感”。一位參加完廉潔教育的公司員工這樣說道。
近日，高新發(fā)展紀委結(jié)合公司轉(zhuǎn)型發(fā)展實際，為新設(shè)的森未科技、芯未半導(dǎo)體以及倍智智能三家下屬子公司員工開展廉潔教育“定制課”，全覆蓋開展“講政治、守廉潔、懂合規(guī)”廉潔教育。
（廉潔教育現(xiàn)場）
突出“全員覆蓋”，強化思想根基。圍繞新設(shè)公司、新設(shè)崗位、新進人員，此次廉潔教育充分做到全覆蓋，共開展專題教育5場次，覆蓋人數(shù)300余人。針對部分年輕黨員干部員工前期民企外企工作背景，從國有企業(yè)人員新身份出發(fā)，對新形勢新要求進行講解，幫助大家更深刻理解紀律要求，扣好廉潔從業(yè)的第一粒扣子。
突出“學(xué)習(xí)重點”，強化紀律規(guī)矩。本次廉潔教育內(nèi)容為《監(jiān)察法》《公職人員政務(wù)處分法》以及中央八項規(guī)定精神、公司制度規(guī)定，并以實際案件為切入點，生動詳細地闡述了相關(guān)紀律規(guī)矩要求的內(nèi)容含義，講解了國有企業(yè)人員相關(guān)違紀違法行為后果。
突出“以案促學(xué)”，強化以學(xué)促思。教育以典型案例和日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題為引導(dǎo)，運用大量案例分析，推動現(xiàn)場問題討論，促進問題深挖，既形成主動思考集體討論的良好氛圍，又使得大家在討論中增強了遵規(guī)守紀的思想和行動自覺。
高新發(fā)展紀委持續(xù)做實廉潔教育工作，把紀律教育作為一項基礎(chǔ)性工作抓在經(jīng)常、做在日常，強化常提醒常教育，教育引導(dǎo)公司黨員干部員工切實把紀律規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，做到學(xué)紀、明紀、守紀。下一步，高新發(fā)展紀委將繼續(xù)堅持監(jiān)督執(zhí)紀主責(zé)主業(yè)，圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展重點領(lǐng)域和經(jīng)營發(fā)展中心工作，持續(xù)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為公司經(jīng)營發(fā)展營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，發(fā)揮好廉政建設(shè)的護航保障作用。